时空论坛 » 求职交流 » 我对招聘单位要求人才的一点小观点

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发表于 2009-3-13 14:33 | 只看该作者

我对招聘单位要求人才的一点小观点

从学校毕业出来已经2年多了，在这期间，更换了将近7份工作，不难免对现在的一些公司招人方面态度有一定的想法。
本人学的是网络技术方面，大专学历，本也想找一份对口的工作，可是，上网一看，基本上适合我这方面知识的公司招的几乎根本就不是大专生。有一次我看见某某公司招网页制作人员，维护人员。要求大致上是这样的：
1、要求熟练JAVA语言（学过，还行）
2、要求能独立开发网站（也都还做得）
3、熟悉并能使用VB、SQL等软件（自学过。学校教得甚少，估计达不到他说的熟练程度）
4、熟悉并能使用C++语言（自学，不知道各位学网络专业的朋友学过没有，反正我们学校没有）
5、能独立安装布线，熟悉工程（……）
6、自备车辆者优先（很是无语）
7、月薪500-800（都快要研究生才能完成的任务就这样的报酬）
说真的，看完以后很无语，不知道是学校跟不上步伐还是社会要求很高，总之辛苦拿着爹妈给的钱念完大专恨不得能继续念本科-研究-博士。如若不然你就只能做个苦力去吧。
发这个贴不是说，用人单位要求高不好，只是有感而发，就当发下牢骚吧。
有志同者顶下，不想看的就路过。

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2楼

发表于 2009-3-13 14:47 | 只看该作者

占个沙发

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3楼

发表于 2009-3-13 15:08 | 只看该作者

你少加了一条
熟练掌握SQL之类的各种数据库

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4楼

发表于 2009-3-13 15:14 | 只看该作者

都是这样的,对我们的要求又高,但给的工资又少,想得到好的人才又不肯付出,真的叩门

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5楼

发表于 2009-3-13 15:54 | 只看该作者

第3条不是有SQL吗

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6楼

发表于 2009-3-13 16:36 | 只看该作者

更换了将近7份工作--你自己也得反思一下的，如果愿意做营业员或者业务的，可以发简历给我nnzfq@163.com

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7楼

发表于 2009-3-14 11:54 | 只看该作者

楼上做什么的？工资怎么样？

我问了很多我周围个朋友，大部分从05年毕业到现在的打工族多数都换有4-10份工作不等

这是社会形式造成的。。。

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衣帘的周末

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8楼

发表于 2009-3-27 09:14 | 只看该作者

我也毕业两年了，虽然只换了两份工作，本打算回来南宁积蓄做旅游的，但是现在旅游行业工资真的少得离谱，我桂林的还要低，想换行业，但是又不知道该换到什么行业，郁闷加渺茫！！

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9楼

发表于 2009-3-27 10:00 | 只看该作者

是啊，现在用人单位的要求真高，现在研究生出来都不好找工作了~

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10楼

发表于 2009-3-27 18:32 | 只看该作者

是啊，现在工作难寻啊

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雨后的森林

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11楼

发表于 2009-4-1 20:30 | 只看该作者

现在的工作就这样，我毕业两年估计也是换了5，6份工作了，刚毕业时找不到工作就去应聘的眼镜店，那店还说要不是看在我是大专生的份上还不给450工资呢，超郁闷。后来也没做，就这工资，每天吃那么2两米粉就差不多GAME OVER了

我晕我晕

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12楼

发表于 2009-4-1 20:56 | 只看该作者

同感。

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13楼

发表于 2009-4-1 21:45 | 只看该作者

说实在的，现在的单位都没有要招人的意思了。
看到这样的题目，我也好无语啊！
只能说，遇到现在的经济情况，大家就节哀吧！

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14楼

发表于 2009-4-1 22:01 | 只看该作者

说实在的，现在的单位都没有要招人的意思了。
看到这样的题目，我也好无语啊！
只能说，遇到现在的经济情况，大家就节哀吧！

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15楼

发表于 2009-4-9 18:21 | 只看该作者

7、月薪500-800（都快要研究生才能完成的任务就这样的报酬）

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16楼

发表于 2009-5-21 07:36 | 只看该作者

都是这样的,谁就笨了???谁不会花最少的钱,做最好的事???

人也一样,一分钱就一分货~~~

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17楼

发表于 2009-5-21 09:01 | 只看该作者

唉,活着真难啊!

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18楼

发表于 2009-5-21 12:46 | 只看该作者

以下是引用qinshaole在2009-5-21 7:36:50的发言：
都是这样的,谁就笨了???谁不会花最少的钱,做最好的事???

人也一样,一分钱就一分货~~~

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冰冻玻璃鞋

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19楼

发表于 2009-5-21 13:21 | 只看该作者

我还见过有个什么黑学校要求请幼儿园英语导师，要求英语6级又要细心又要本科以上毕业

工资才1200块！

吗的！现在的企业出不起那么高薪水又要开那么高条件！我看到那个学校N久都招不到老师活该！！！！

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20楼

发表于 2009-5-26 23:45 | 只看该作者

对现在的招聘单位早就感觉到无语了，真想废了那些天天在招聘的公司。

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21楼

发表于 2009-5-27 00:15 | 只看该作者

真想废了那些天天在招聘的公司。支持你！

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帅的不过分

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22楼

发表于 2009-5-27 00:55 | 只看该作者

那点工作想留住人难咯

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23楼

发表于 2009-6-1 17:50 | 只看该作者

在没拿到本科毕业证之前，还是大专文凭，本想投个文秘做做也就将就将就了，谁知一看规模正常点的私人公司招人态度也是非常自以为是：
职位：前台文员
1、女性，年龄20-23岁；
2、身高162cm以上；
3、本科；
4、有相关工作经验1-2年以上；
5、熟悉劳动法相关法规，懂得独立操作和完成绩效专核、薪资制定等六大模块……
6、待遇：800-1200
7、……（再也看不下去了）

大学生千万不要给这些私营公司和用人单位知道我们找工作不容易，难，否则他们只会俞加变本加厉，不可一世！！！

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24楼

发表于 2009-6-1 18:05 | 只看该作者

这些招聘公司真是拿自己的矛戳自己的盾，试问，有多少162以上的MM20-23岁就本科毕业了，就算有，又从何而来1-2年的相关工作经验？还要懂他所列的那么多条东西，还只给那几百块钱，估计那个“至1200”也就是所谓的“三个月试用期考核通过后考虑增加到1200”
……拜托，你们要是有心招人的话先去看看人家大城市招人是持着一颗什么样的心，你们只是要一些廉价的高性价比劳动力而已，并不是想留住人才，不注意人才的公司是不会有发展前景的，想谈进步就更难。

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25楼

发表于 2009-6-6 02:24 | 只看该作者

以下是引用WingWai在2009-6-1 18:05:26的发言：
这些招聘公司真是拿自己的矛戳自己的盾，试问，有多少162以上的MM20-23岁就本科毕业了，就算有，又从何而来1-2年的相关工作经验？还要懂他所列的那么多条东西，还只给那几百块钱，估计那个“至1200”也就是所谓的“三个月试用期考核通过后考虑增加到1200”
……拜托，你们要是有心招人的话先去看看人家大城市招人是持着一颗什么样的心，你们只是要一些廉价的高性价比劳动力而已，并不是想留住人才，不注意人才的公司是不会有发展前景的，想谈进步就更难。

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发表于 2009-6-6 02:59 | 只看该作者

以下是引用zhnzhouhan在2009-6-6 2:24:29的发言：
[quote]以下是引用WingWai在2009-6-1 18:05:26的发言：
这些招聘公司真是拿自己的矛戳自己的盾，试问，有多少162以上的MM20-23岁就本科毕业了，就算有，又从何而来1-2年的相关工作经验？还要懂他所列的那么多条东西，还只给那几百块钱，估计那个“至1200”也就是所谓的“三个月试用期考核通过后考虑增加到1200”
……拜托，你们要是有心招人的话先去看看人家大城市招人是持着一颗什么样的心，你们只是要一些廉价的高性价比劳动力而已，并不是想留住人才，不注意人才的公司是不会有发展前景的，想谈进步就更难。

[/quote]

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27楼

发表于 2009-6-16 22:25 | 只看该作者

现在的单位是假招聘，真宣传

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28楼

发表于 2009-6-19 11:43 | 只看该作者

以下是引用WingWai在2009-6-1 18:05:26的发言：
这些招聘公司真是拿自己的矛戳自己的盾，试问，有多少162以上的MM20-23岁就本科毕业了，就算有，又从何而来1-2年的相关工作经验？还要懂他所列的那么多条东西，还只给那几百块钱，估计那个“至1200”也就是所谓的“三个月试用期考核通过后考虑增加到1200”
……拜托，你们要是有心招人的话先去看看人家大城市招人是持着一颗什么样的心，你们只是要一些廉价的高性价比劳动力而已，并不是想留住人才，不注意人才的公司是不会有发展前景的，想谈进步就更难。

对于南宁某些公司的招聘条件，相当无语。

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29楼

发表于 2009-6-19 11:56 | 只看该作者

创业啊……创了就知道怎么了……

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飘扬的羽毛

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30楼

发表于 2009-7-31 11:47 | 只看该作者

是啊
现在很多公司要求又高又要几年的工作经验
工资却给的少！！
真不知道他是真的想找人还是不想要人

~灌水再灌水~

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小晓刘发短消息加为好友小晓刘当前离线否帖子 89 主题 12 精华 0 积分 125 时空币 98 SKB 阅读权限 0 性别女时空年龄 7 岁头像被屏蔽禁止发言帖子 89 精华 0 时空币 98 SKB 性别女时空年龄 7 岁	31楼发表于 2009-7-31 12:11 \| 只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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32楼

发表于 2009-7-31 13:25 | 只看该作者

以下是引用WingWai在2009-6-1 18:05:26的发言：
这试问，有多少162以上的MM20-23岁就本科毕业了，就算有，又从何而来1-2年的相关工作经验？还要懂他所列的那么多条东西，还只给那几百块钱，估计那个“至1200”也就是所谓的“三个月试用期考核通过后考虑增加到1200”
。

人家招神童，14岁就考上大学那种

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33楼

发表于 2009-8-1 10:13 | 只看该作者

ddd

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发表于 2009-8-21 22:37 | 只看该作者

1、计算机软件等相关专业本科及以上学历，一年以上相关工作经验；
2、有一定的软件开发经验，熟悉主台系统等相关产品；
3、有一定的网络与数据库方面知识；
4、熟练使用Word、Excel、PowerPoint、Visio等办公软件；
5、具备积极热情的工作态度和团队合作精神，有较强的组织策划能力、沟通协调能力和人际交往能力，客户服务意识高，能承受巨大的工作压力；
6、能够适应经常出差、长期驻外；
7、有相关工程项目实施经验者优先，可适当放宽条件。
欢迎应届本科生加盟,一经录用待遇从优。

你如果觉得你符合上述要求，请将简历发至：简历请发邮箱：jacky_hncs@163.com, weisheng_zhs@163.com。
薪资：试用期1500，转正后按能力增加薪资。

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35楼

发表于 2009-8-22 00:12 | 只看该作者

现在是我们在找工作，是我们在求人家，不是人家求我们做，不接受得了南宁这样的工资大可以跑到别的城市啊，没人逼我们留在这小小的南宁！

人有百百种!

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发表于 2009-8-28 23:05 | 只看该作者

合理？

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发表于 2009-9-1 23:26 | 只看该作者

讲穿了，如果你有能力为老板赚2万每月，老板愿意给一万月薪，如果你只赚到一千，老板出800还嫌贵，因为他还不够交房租呢，在职场上实际能力是非常重要的，光有文凭没能力难混啊，不服就自己当老板，每个员工都发5000。

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38楼

发表于 2009-9-1 23:55 | 只看该作者

如果没有资金投入开发市场,谁都可以做老板了!随便请几个人,赚1000给你800,赚不到钱不发工资,谁不当老板?

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发表于 2009-9-2 01:13 | 只看该作者

技术员和服务员间有条杠杆不平衡时矛盾就突显了

现在做服务员一个月少说拿到手800+到1000多
包吃住先有无工作经验都可以

而现在公司找的专业人员能拿超过1000的都算少了要求还十分高
我敢问下我辛苦学那么多年技术就为了拿和服务员一样的待遇还不包吃住
吃住花了比服务员待遇还低

这些公司还有理由了？

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发表于 2009-9-8 02:48 | 只看该作者

你以为你是谁啊，也不看自己值不值那几百块，一个烂大专生，深圳随手拉一个都比你强。南宁的农民

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